Cariera

ELECTROMECANIC / INSTALATOR

Cerinte:

• Scoala profesionala/liceu de profil;
• Cunostinte in domeniu mecanic, electric;
• Disponibilitate pentru program 2/ 3 schimburi;
• Persoana stabila, serioasa. 

Oferim:

• Conditii moderne de lucru;
• Bonusuri functie de performanta.

Am luat la cunostinta continutul Notificarii pentru protectia datelor candidatilor si sunt de acord cu prelucrarea datelor:  APLICĂ

PROJECT MANAGER/TECHNICAL DRAFTSMAN (DESENATOR TEHNIC) 

Descriere generala a rolului:

• Project management: preluarea proiectelor si intelegerea si coordonarea intregului proces de productie, pana la livrarea produsului catre client
• Comunicarea cu toti partenerii implicati in proiect in vederea atingerii obiectivelor stabilite
• Planificarea resurselor necesare realizarii proiectelor alocate
• Planificarea si urmarirea proiectelor pe toate etapele lor
• Calcularea timpilor de productie, imbunatatirea sistemului de calcul, verificarea in productie a timpilor
• Calcularea cotatiilor de pret
• Intelegere/ realizarea schitelor/ desenelor tehnice in Autocad si identificarea punctelor de blocaj
• Rezolvarea problemelor tehnice de productie
• Realizarea instructiunilor tehnice si documentatia pe fiecare proiect
• Asigurarea respectarii termenelor de predare a produselor si a respectarii standardelor de calitate
• Monitorizarea si raportarea stadiului de realizare a proiectelor lansate, atat intern, cat si catre Clienti
• Realizarea programele pentru CNC-urile din fabrica, implementarea si utilizarea noilor softuri (Ftpro, Orgadata, Schucal)

Cerinte:

• studii superioare finalizate in domeniul tehnic
• experienta in domeniul PVC sau aluminiu – reprezinta avantaj
• experienta in Autocad / Solidworks
• cunostinte si experienta in programare CNC-uri – reprezinta avantaj
• cunostinte operare calculator: pachetul MS Office (word, excel, outlook)
• experienta de lucru in aplicatii tip ERP – avantaj
• bune abilitati de organizare si coordonare a activitatilor si a proiectelor
• foarte bune abilitati de comunicare
• limba Engleza (scris si vorbit) – nivel avansat
• limba Italiana – reprezinta avantaj
• carnet auto – avantaj
• atitudine pozitiva, orientare catre client, orientare catre rezultate

Beneficii:

• dezvoltare profesionala in cadrul unui Grup multinational in continua crestere
• acces la platformele si programele de instruire si dezvoltare puse la dispozitie de Grupul Saint-Gobain

Am luat la cunostinta continutul Notificarii pentru protectia datelor candidatilor si sunt de acord cu prelucrarea datelor:  APLICĂ

CONTROLOR FINANCIAR 

Descriere generala a rolului:

• Intretinerea bazei de date pentru produse si actualizarea costurilor necesare intocmirii cotatiilor de pret
• Analiza si explicarea deviatiilor costurilor: standard vs. realizat
• Intocmirea analizelor pentru: marja comerciala, centre de cost, costuri de productie pe faze, productia in curs de executie
• Participarea la intocmirea bugetului
• Urmarirea evolutiei investitiilor
• Analizarea si propunerea inregistrarii de provizioane
• Acordarea suportului pentru programul de imbunatatire continua (WCM – World Class Manufacturing)

Cerinte:

• studii superioare finalizate (economice sau tehnice)
• minim 3 ani experienta in domeniu (control financiar)
• foarte buna cunoastere a legislatiei specifice
• pachetul MS Office (word, excel) – nivel avansat
• experienta de lucru in aplicatii tip ERP
• foarte bune abilitati de comunicare
• limba Engleza (scris si vorbit) – nivel intermediar/avansat
• carnet auto – avantaj
• atitudine pozitiva, orientare catre rezultate, atentie la detalii

Beneficii:

• dezvoltare profesionala in cadrul unui Grup multinational in continua crestere
• acces la platformele si programele de instruire si dezvoltare puse la dispozitie de Grupul Saint-Gobain

Am luat la cunostinta continutul Notificarii pentru protectia datelor candidatilor si sunt de acord cu prelucrarea datelor:  APLICĂ

SPECIALIST RESURSE UMANE (SALARIZARE SI ADMINISTRARE PERSONAL).

Descriere generala a rolului:

• Administrare personal: contracte, decizii, dosare personal, adeverinte, Revisal
• Primirea, verificarea si trimiterea Pontajului catre departamentul Salarizare
• Verificarea statelor de salarii, a bonusurilor si a modificarilor lunare
• Actualizare permanenta a bazelor de date cu angajatii companiei si a aplicatiilor informatice specifice
• Realizarea cercetarilor disciplinare si intocmirea documentatiei specifice
• Mentinerea legaturii cu autoritatile si institutiile specifice: ITM, Statistica, Casa de Asigurari etc., intocmirea si trimiterea catre acestea a situatiitor si rapoartelor specifice
• Suport in auditurile pe resurse umane
• Intocmirea si trimiterea rapoartelor specifice catre management
• Derulare proiecte de recrutare si actualizarea statusului proiectelor, cand este cazul

Cerinte:

• studii superioare finalizate
• minim 3 ani experienta in Resurse Umane (administrare personal si salarizare)
• foarte buna cunoastere a legislatiei muncii
• pachetul MS Office (word, excel) – nivel avansat
• experienta de lucru in aplicatii tip ERP – avantaj
• foarte bune abilitati de comunicare
• limba Engleza (scris si vorbit) – nivel intermediar/avansat
• carnet auto – avantaj
• atitudine pozitiva, orientare catre rezultate, atentie la detalii

Beneficii:

• dezvoltare profesionala in cadrul unui Grup multinational in continua crestere
• acces la platformele si programele de instruire si dezvoltare puse la dispozitie de Grupul Saint-Gobain

Am luat la cunostinta continutul Notificarii pentru protectia datelor candidatilor si sunt de acord cu prelucrarea datelor:  APLICĂ

EHS ENGINEER – Specialist/ Inginer SSM, SU, Mediu (Valenii de Munte)

Descriere generala a rolului:

• Verificarea conformarii cu legislatia pe aspecte de Mediu, Sanatatea si Securitatea in Munca, Situatii de Urgenta
• Efectuarea inspectiilor zilnice in zonele de productie pentru verificarea nivelul de siguranta si sanatate in munca
• Participarea la evaluarile de riscuri de munca si la evaluarea de riscuri ale utilajelor
• Elaborarea Instructiunilor proprii si a altor documente SSM si SU
• Efectuarea instructajelor personalului in ceea ce priveste aspecte SSM – SU; completarea fiselor si urmarirea semnarii acestora de catre angajati
• Investigarea incidentelor de munca, “first-aid”-urilor prin metode specifice (5WHY, Root Cause Analysis, Fishbone, 6M)
• Participare in proiectele de obtinere a Autorizatiei de Mediu
• Gestionarea fluxului de documente ce tin de indeplinirea obiectivelor de mediu
• Intocmirea si adminitrarea documentelor specifice managementului deseurilor

Cerinte:

• studii superioare finalizate (tehnic – inginerie)
• curs Inspector SSM – min.80 ore;
• Cadru tehnic PSI, Responsabil Mediu & Deseuri – reprezinta avantaj
• curs de Auditor intern OHSAS/ ISO – reprezinta avantaj
• minim 1 an experienta in domeniul SSM – SU; experienta pe SSM – Mediu reprezinta avantaj
• experienta de lucru intr-o companie multinationala – reprezinta avantaj
• foarte buna cunoastere a legislatiei specifice (SSM, SU, Mediu)
• cunoasterea metodelor: 5WHY, Root Cause Analysis, Fishbone, 6M – reprezinta avantaj
• cunostinte despre obtinerea Autorizatiei de Mediu –reprezinta avantaj
• pachetul MS Office (word, excel, power-point) – nivel mediu/avansat
• limba Engleza (scris si vorbit) – nivel intermediar/avansat
• limba Franceza sau Italiana – reprezinta avantaj
• carnet auto – obligatoriu
• foarte bune abilitati de comunicare
• atitudine pozitiva, orientare catre rezultate, atentie la detalii

Beneficii:

• dezvoltare profesionala in cadrul unui Grup multinational in continua crestere
• acces la platformele si programele de instruire si dezvoltare puse la dispozitie de Grupul Saint-Gobain

Am luat la cunostinta continutul Notificarii pentru protectia datelor candidatilor si sunt de acord cu prelucrarea datelor:  APLICĂ